根据工作需要,天津市津南区面向全区各街镇、长青办事处行政事业单位及其直属企业、各委办局行政及事业单位中的临时聘用人员(001)以及面向退役士兵(002)、部队现役军官配偶(003)公开招聘社区专职工作人员。现将有关事项公告如下:
一、岗位和人数
面向全区公开招聘社区专职工作人员29人,具体招聘计划见下表:
津南区社区专职工作人员招聘计划表
街镇 | 双港镇 | 八里台镇 | 双新街 | 招聘条件 |
(001)24人 | 8 | 6 | 10 | 男性50周岁以下、女性40周岁以下 高中及以上学历、截止2016年11月1日签订一年及以上劳动合同 |
(002)3人 | 1 | 1 | 1 | 35周岁以下、高中及以上学历 |
(003)2人 | 1 | 1 | 40周岁以下、高中及以上学历 | |
合计 | 10 | 8 | 11 |
二、招聘条件
(一)拥护党的路线方针政策,遵守国家各项法律法规,无犯罪记录。
(二)具有高度的社会责任感和较强的奉献精神,能适应夜班、节假日上班及错时上下班。
(三)身体健康,品行端正,热爱社区工作。
(四)具有岗位所需的专业技能和相关业务知识,有一定的组织协调和社会动员能力。
(五)具有天津市津南区户籍,发布公告之前为津南区户籍。
(六)同等条件下,优先录用下列人员:取得国家社会工作师或助理社会工作师职业水平证书的;取得天津市社区社会工作员证书的;学习社会学、社会工作、法学、城市管理专业的;有社区工作经验的。
(七)年龄在35周岁以下(1980年10月26日以后出生);年龄在40周岁以下(1975年10月26日以后出生);年龄在50周岁以下(1965年10 月26 日以后出生)。
三、岗位职责
在相关街镇政府的领导下,开展好各类联系群众、服务群众的工作。采取AB岗管理,A岗为业务工作岗、B岗为网格岗。协助相关职能部门开展延伸到社区的社会救助、优抚、老龄、防灾减灾、残疾人、计划生育、社区矫正、社区治安、流动人口服务管理等公共服务事项;配合有关部门做好消防安全、未成年人教育、社区社会组织管理等工作;完成上级交办的其他工作事项。
四、招聘流程及相关事项
(一)发布招聘公告
2016年10月21日9:00,在天津市人才服务中心网站(www.tjtalents.com.cn)、北方人才网统(www.tjrc.com.cn)统一发布招聘公告 。
(二)考试报名和缴费
考试报名和缴费均在网上进行。
网址:www.tjtalents.com.cn
报名时间为2016年 10 月26日9:00至 10 月 30日16:00
缴费时间为2016年 10 月26日9:00 至 10 月 31日16:00
报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考人员提交的报考申请材料必须真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。报考人员在规定时间内缴纳报名及服务费,每人 45 元。
每个岗位的报考人数与招聘计划数之比低于3:1的,相应减少招聘计划。
(三)笔试
笔试科目为 《社区社会工作知识测试》 满分为100分。
笔试准考证下载时间:2016年11月2日9:00 至2016年11月 4日16:00
笔试时间为2016年 11月 5 日(周六)上午9:00-11:00
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和二代身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加考试。未能参加笔试的,考试服务费不予退还。
2016年11 月15日9:00,报考人员可在报名网址查询本人笔试成绩及相关信息。
(四)资格复审和面试
面试为结构化面谈,满分为100分.
笔试结束后,按照笔试成绩由高到低的顺序,根据面试人数与招聘人数3:1的比例确定进入面试人选。进入面试的人数达不到3:1比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
2016年11月16日至2016年11 月17日,进入面试人员携带本人身份证、户口簿、准考证、学历证书、劳动合同、所属单位主管部门工作证明等相关材料(退伍军人还需持军人退伍证、部队现役军官配偶还需携带结婚证、部队旅团级政治部门证明)进行资格审核(地点另行通知)。凡有关材料信息不实的,取消该报考人员参加面试的资格。通过资格审查的,规定时间内在报名网址缴纳面试考务费并打印面试准考证。放弃或被取消面试资格或未按照规定的时间、地点进行资格审核的,空缺的面试名额各岗位按照笔试成绩由高到低排序依次递补。
2016年 11月 23日9:00至 11月25 日16:00缴纳面试考务费、打印面试准考证。
面试时间为11 月26日。进入面试人员须持面试准考证、身份证在规定时间到指定地点进行面试。
(五)体检和考察
面试结束后,按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。笔试成绩和面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。 12 月1 日在报名网址公示考生总成绩。总成绩由高到低排序,按招考人数与进入体检人数1:1的比例确定参加体检人员名单。若报考人员总成绩出现并列,造成进入体检人数超过录用计划人数的情况,按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员名单。若面试成绩出现并列,按照优先录用条件确定进入体检人员名单。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
体检工作由区人力社保局、民政局组织实施,招聘单位或报考者对初检结果有疑问的,可以在接到初检结论之日起7日内提出复检申请(按照有关规定,不进行复检的项目除外),复检只进行一次,体检结果以复检结果为准。未按规定时间、地点参加体检的人员,视为自动放弃。招聘单位可根据实际需要,按照考试成绩从高到低的顺序依次递补。
考察由区民政局组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。考察内容包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及资格条件进行复核。
(六)公示
体检和考察合格后,在报名网站统一公示拟聘用人员名单,接受社会监督。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、成绩等,公示期为5天。
(七)聘用
公示期满后,聘用人员各岗位根据总成绩排名情况由高分到低分选择相关街镇工作岗位,签订劳动服务协议,见习期为一年,生活待遇按照市民政局、市人力社保局、市财政局关于社区工作者队伍建设的相关规定执行,享受基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育保险待遇。
本次招聘考试不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站等,均与本次考试无关,敬请广大报考人员提高警惕。
政策咨询电话:28546118
监督电话:28392133
网上报名技术咨询电话:28013603
天津市津南区人力资源和社会保障局
天津市津南区民政局
2016年10月21日